







































20 серпня 2025 року працівниками навчально-методичного центру психологічної служби було проведено форум «Підтримка ментального здоров’я учасників освітнього процесу в умовах сьогодення», до якого долучилися керівники методичних служб та фахівців, відповідальні за діяльність психологічної служби у територіальних громадах; керівники професійних спільнот (методичних об’єднань) практичних психологів, соціальних педагогів та всі зацікавлені у розвитку психологічної служби нашої області (42 особи). Захід був спрямований на обговорення ключових аспектів збереження та зміцнення ментального здоров’я всіх учасників освітнього процесу, що є важливою умовою якісної та безпечної освіти в умовах сьогодення.
Відкрила роботу форуму Наталія ЧЕПУРНА, в.о. ректора КНЗ «Черкаський обласний інститут післядипломної освіти педагогічних працівників Черкаської обласної ради», доктор педагогічних наук, професор, підкресливши значення професійної діяльності працівників психологічної служби як запоруки психологічної стабільності учасників освітнього процесу. Наталія ЧЕПУРНА вручила грамоти ДНУ «Інститут модернізації змісту освіти» та іменні статуетки переможцям обласного та Всеукраїнського конкурсу авторських програм практичних психологів та соціальних педагогів «Нові технології у новій школі»: Вікторії ЩЕРБАТЮК, практичному психологу Черкаської загальноосвітньої школи І–ІІІ ступенів № 8 Черкаської міської ради Черкаської області та Тетяні МИГАЛЕНКО, соціальному педагогу Леськівського ліцею з початковою школою та гімназією Леськівської сільської ради Черкаського району Черкаської області.
Світлана ХАРИТОНОВА, завідувач навчально-методичного центру психологічної служби провела інтенсив «Роль фахівців психологічної служби в досягненні благополуччя учасників освітнього процесу», у процесі якого були представлені підсумки діяльності психологічної служби області у 2024–2025 навчальному році, зміни кількісного складу працівників психологічної служби області, аналіз діяльності за період воєнних дій, актуальні зміни у річній циклограмі працівників психологічної служби. У своєму виступі Світланою ХАРИТОНОВОЮ було піднято питання розбудови системи психічного здоров’я відповідно до нового Закону України «Про систему охорони психічного здоров’я в Україні», акцентувано увагу на методичних орієнтирах в роботі працівників психологічної служби у 2025–2026 н.р.
Огляд законодавства «Формування відповідального ставлення до недопущення насильства та жорстокого поводження з дітьми» провела Тетяна БРАЙЧЕНКО, методист навчально-методичного центру психологічної служби, наголосивши на завданнях та особливостях Типової програми унеможливлення насильства та жорстокого поводження з дітьми відповідно до Постанови Кабінету Міністрів України № 658 від 4 червня 2025 р.
Алла ШАФОРОСТ, методист навчально-методичного центру психологічної служби представила учасникам заходу освітню панораму «Інноваційні форми роботи фахівця психологічної служби з батьками, як підґрунтя особистої безпеки дитини в родині». Важливим аспектом виступу було представлення форм та методів роботи, які виходять за межі традиційних бесід і лекцій та полягають у використанні інтерактивних, ігрових та арт-терапевтичних засобів.
Не менш важливим був обмін досвідом організації та методичного супроводу фахівців психологічної служби центрами професійного розвитку педагогічних працівників територіальних громад» від колег:
Ольги РОМАНОВОЇ, психолога КУ «Центр професійного розвитку педагогічних працівників» Черкаської міської ради Черкаської області;
Оксани ТКАЧЕНКО, психолога КУ «Центр професійного розвитку педагогічних працівників Тальнівської міської ради Черкаської області»;
Олени ГЕЙВАН-ЛОБОВОЇ, директорки КУ «Інклюзивно-ресурсний центр» Чигиринської міської ради.
Окрему увагу було приділено темі професійного вигоряння. Наталія ПИШНА, методист навчально-методичного центру психологічної служби, провела кейс-стаді «Профілактика вигоряння педагогічних працівників як стратегія управління якістю освіти». Під час роботи учасники розглянули основні стадії та фактори ризику вигоряння, отримали практичні рекомендації щодо саморегуляції та відновлення ресурсу, а також обговорили ефективні стратегії запобігання вигоряння у всіх учасників освітнього процесу.
Завершив форум брифінг з актуальних питань діяльності психологічної служби області, у ході якого учасники мали можливість отримати практичні рекомендації та обмінятися досвідом.
Щиро вдячні колегам за активну участь, професійну взаємодію та готовність ділитися досвідом і практичними напрацюваннями. До нових зустрічей!